Medidas para melhorar a competitividade do mercado laboral português

Foram publicadas, através do Despacho n.º 4371/2011, de 10 de Março, as medidas a implementar pelo Instituto do Emprego e Formação Profissional para aumentar a competitividade do mercado de trabalho nacional, por via de iniciativas que visam reforçar a empregabilidade dos jovens e dos desempregados e melhorar a eficiência dos serviços de emprego e formação profissional. Assim, está previsto que, durante o presente ano, sejam: lançados 45.000 estágios profissionais para jovens; encaminhados para os Centros Novas Oportunidades 200.000 desempregados inscritos nos centros de empregos e detentores de habilitações inferiores ao 12.º ano de escolaridade, cujo perfil de empregabilidade se afigure pouco adequado às ofertas de emprego disponíveis; encaminhados 115.000 desempregados de longa duração para as propostas de emprego existentes e 10.000 desempregados beneficiários do rendimento social de inserção para o programa de formação em competências básicas. Destes últimos, 30% deverão ser integrados em modalidades de qualificação do Sistema Nacional de Qualificações. Este despacho aponta, ainda, entre outras medidas, a reconversão profissional de 20.000 desempregados para as cem profissões identificadas como estratégicas para o desenvolvimento da economia portuguesa.